- Część zespołu od kilkunastu lat pracuje na tzw. umowach kontraktowych, które kończą się w wakacje. Aktor nie dostaje wtedy pensji, musi sam opłacać sobie ZUS i składkę emerytalną, nie nalicza się mu tzw. wysługa lat czy urlop macierzyński. Rozmowa z Katarzyną Kopczyk i Mają Kubacką, aktorkami Teatru Groteska i członkiniami powstałego tam Związku Zawodowego Aktorów Polskich.

Angelika Pitoń: Dwie dekady bez żadnego związku zawodowego w Teatrze Groteska, aż tu nagle pojawiacie się wy. W lutym formujecie się, a w czerwcu prezydent Jacek Majchrowski informuje, że ma zamiar ogłosić pierwszy w historii teatru konkurs na dyrektora. Widzę tu ciąg przyczynowo-skutkowy...

Katarzyna Kopczyk, przewodnicząca Związku Zawodowego Aktorów Polskich w Teatrze Groteska: Myśli o założeniu związku zawodowego towarzyszyły nam od kilku lat. Od dawna nurtowały nas pytania, w którą stronę zmierza nasz teatr. Zrzeszenie się sprawia, że nasz głos jest słyszalny i możemy uczestniczyć w rozmowach, tak w teatrze, jak i poza nim. Jesteśmy grupą, której nie można ignorować - czy to w kwestii rozmów o warunkach pracy, naszych wynagrodzeniach, rozwoju zawodowym, czy stosowania kodeksu etyki wewnątrz Teatru Groteska.