Celem konkursu jest wyłonienie kandydata na stanowisko dyrektora Teatru Nowego w Zabrzu – na czas określony, tj. do dnia 31.08.2027 r. w oparciu o zasady określone w art. 16 ustawy o organizowaniu i prowadzeniu działalności z kulturalnej (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 87).
Wymagania formalne wobec kandydata przystępującego do konkursu:
1.złożenie pełnego kompletu wymaganych dokumentów, przygotowanych zgodnie z wymogami wskazanymi w ogłoszeniu w pkt. II, w terminie określonym w pkt. V;
2.wykształcenie wyższe magisterskie;
3.udokumentowany łącznie półroczny staż pracy na stanowisku kierowniczym w instytucjach kultury lub szkołach bądź uczelniach realizujących kształcenie artystyczne;
4.złożenie autorskiego programu realizacji zadań w zakresie bieżącego funkcjonowania i rozwoju instytucji kultury (zwanego dalej programem działania instytucji) za okres do 31 sierpnia 2027 r. (załącznik nr 1 do ogłoszenia).
Dokumenty składane przez kandydata:
1.list motywacyjny z własnoręcznym, czytelnym podpisem;
2.kwestionariusz osobowy z własnoręcznym, czytelnym podpisem (załącznik nr 2 do ogłoszenia);
3.program działania instytucji, o którym mowa w pkt. I, w formie papierowej z własnoręcznym, czytelnym podpisem;
4.kopie dokumentów potwierdzające posiadane wykształcenie;
5.kopie dokumentów potwierdzające wymagany staż pracy na stanowisku kierowniczym;
6.oświadczenie kandydata wraz z informacją o przetwarzaniu danych osobowych (zgodnie z załącznikiem nr 3 do ogłoszenia).
Niezłożenie kompletu ww. dokumentów lub złożenie ich po terminie określonym w pkt. V stanowi podstawę do odrzucenia oferty z powodu niespełnienia wymogów formalnych konkursu.
Wymagane dodatkowe kwalifikacje, umiejętności i kompetencje:
1.wykształcenie z zakresu kierunków artystycznych lub pokrewnych;
2.znajomość zagadnień i problematyki związanej z funkcjonowaniem teatru, w tym przepisów prawnych dotyczących organizowania i prowadzenia działalności kulturalnej i finansów publicznych;
- doświadczenie w organizowaniu współpracy z partnerami zagranicznymi;
Do wniosku mogą być dołączone inne dokumenty potwierdzające dorobek i osiągnięcia zawodowe kandydata (np.: opinie, rekomendacje).
Zadania realizowane przez Dyrektora:
1.organizowanie działalności teatru w sposób zapewniający realizację zadań statutowych;
2.przygotowywanie i przedstawienie Organizatorowi i właściwym instytucjom planów i sprawozdań określonych przepisami prawa;
3.zarządzanie mieniem teatru;
4.ustalanie rocznego planu rzeczowego i finansowego oraz jego zmian;
5.kontrola wewnętrzna realizowanych procesów pod kątem zgodności z przepisami prawa;
6.ustalanie kierunków rozwoju artystycznego, planów repertuarowych oraz obsad realizatorów;
7.ustalenie struktury organizacyjnej;
8.prowadzenie polityki kadrowej i płacowej;
9.wykonywanie czynności pracodawcy, w rozumieniu przepisów kodeksu pracy;
10.dysponowanie środkami finansowymi zgodnie z ich przeznaczeniem;
11.rozpatrywanie skarg i wniosków.
Sposób i termin złożenia dokumentów:
Oferty należy składać w zamkniętych kopertach na adres: Prezydent Miasta Zabrze, ul. prof. Zbigniewa Religi 1 (kancelaria – pok. 51), 41-800 Zabrze, do dnia 02.04.2024 roku do godziny 15:00. Na kopercie należy podać imię, nazwisko, adres do korespondencji, nr telefonu oraz informację: „Konkurs na kandydata na stanowisko dyrektora Teatru Nowego w Zabrzu – NIE OTWIERAĆ”.
O zachowaniu terminu decyduje data wpływu do Urzędu.
Przewidywany termin rozpatrzenia ofert oraz zakończenia postępowania konkursowego: nie później niż do dnia 28.06.2024 r.
Informacje dodatkowe:
1.Informacji o konkursie udziela Wydział Kultury i Dziedzictwa Urzędu Miejskiego w Zabrzu, ul. Wolności 286, 41-800 Zabrze, tel. (32) 37 33 414, e-mail: [email protected], w godzinach pracy Urzędu.
2.Osoby przystępujące do konkursu mogą wystąpić do organizatora lub instytucji o udostępnienie danych dotyczących warunków organizacyjno-finansowych funkcjonowania instytucji na podstawie ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej.
3.Wszystkie wymienione w ogłoszeniu załączniki można pobrać ze strony internetowej: https://bip.miastozabrze.pl/um/praca/praca_djom/praca_nieoswiatowych.
4.Na wniosek Komisji kandydat może zostać zobowiązany do przedstawienia oryginałów dokumentów złożonych w formie kopii.
5.Kandydaci zostaną pisemnie poinformowani o wynikach prac Komisji oraz o rozstrzygnięciu konkursu.
6.Program działania instytucji, złożony przez uczestnika konkursu wyłonionego przez komisję konkursową na kandydata na dyrektora, zostanie podany do publicznej wiadomości w terminie 7 dni od dnia jego powołania.
7.Pod ocenę merytoryczną Komisji będzie poddawany przede wszystkim autorski program działania instytucji, jak również inne wymagane kwalifikacje.