7 listopada 2026 roku wchodzi w życie nowelizacja Kodeksu pracy, która zmienia kluczowy element prawa pracy – definicję mobbingu.
To najpoważniejsza od dekady zmiana w sposobie, w jaki rozliczamy nadużycia w miejscu pracy. Zmieniają się również związane z tym tematem obowiązki dyrektorek_ów wobec osób zatrudnianych.
Chcesz pogłębić temat liderowania, które tworzy bezpieczne warunki pracy? Można się tego nauczyć! Uczymy tego na studiach podyplomowych Akademia Bezpiecznej Kultury: Bezpieczeństwo. Komunikacja. Dobrostan – jedynym takim programie w Polsce, dofinansowanym ze środków Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego.
Rekrutacja uzupełniająca trwa do 21 września 2026 r.
Chcesz dowiedzieć się więcej przed zapisem?
Zapraszamy na spotkanie Q&A, podczas którego odpowiemy na wszystkie pytania o programie, rekrutacji i dofinansowaniu: środa 16.09, godz. 16.00, online.
Akademia Bezpiecznej Kultury poleca również nagranie webinaru „Nowe standardy ochrony przed mobbingiem i dyskryminacją”.
